亚克力板与工匠精神

亚克力板ACRYLIC，聚丙烯酸酯，寿命长，透光性佳，抗冲击性强，绝缘性能优良的有机玻璃，适合各种电器设备、电话亭、指示牌，维护方便，易清洁，可回收率高，为日渐加强的环保意识所认同。

适用于雕刻工艺，发扬工匠精神。

定义成功：

无数个失败堆起来的。

定义失败：

指标是3，本人通过努力，达到指标为1,1小于3，因此定义为失败。

定义成功：

1比0强，虽然小于3，这段时间，比如1年，通过努力学习，由0到1，提升了1个指标；

定义成功：

本人通过n个1年的努力，到3035年，拥有了10个指标。

定义失败：

目前是3035年，5年后，2040年，拥有的指标数还是10。

定义成功：

通过建企业,建项目,建大学，发展芯片技术，拥有的指标数为10+3=13。

定义失败：

3040年，虽然本人拥有13个指标，公司领导层平均每个人拥有的指标数为10，

10＜13，定义为失败。

定义成功：

5年后，3045年，本人拥有的指标为13+1=14个指标

经平均后，在公司领导层中，每个人拥有的指标为10+5=15指标，

1＜5，定义为成功。

定义失败:

公司领导层平均每个人拥有指标为10，公司员工平均每个人拥有的指标为10，

10＜15，定义为失败。

定义成功:

3050年，在公司每个成员至少拥有15个指标的基础上，培植全球型竞争对手，帮助竞争对手，在江苏文艺出版社印制公司50年来管理经验类书籍并发布。

定义失败：

所在行业A，A行业对全球科技贡献度为1，其他行业B对全球科技贡献度为2，

1＜2，定义为失败。

定义成功：

虽然1＜2，但通过A行业建立了第二个中国社会科学研究院、第二个中国科学技术产业研究院、第二个中国科技大学。

定义失败：

虽然建了各个有用的机构，但公司第一负责者年纪已大，公司无人能继承产业。

定义成功：

公司第一负责者A在世时，已qing定公司未来的继任者B,且公司继任者B目前在负责公司重要岗位，公司第一负责者B只负责监督公司未来第一负责者B的学习、教育。

学习要努力，靠日积月累。

360百科：《亚克力板概念》

佛山市雅钿商贸有限公司官网：;tracelog=p4pclickid=fa131df454f74166b51944f214d9ab99sessionid=16cc52f48cbbcff5aeb6fbf3acd55b5d

江苏文艺出版社官网：《名人家训》+江苏文艺出版社

很赞哦!（38）